试题要求

(单选题)劳动争议的解决方式不包含(  )。

  • A. 信访
  • B. 调解
  • C. 仲裁
  • D. 和解

试题考点

考点名称劳动争议

考点简介用人单位与劳动者发生劳动争议,当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼,也可以协商解决。调解原则适用于仲裁和诉讼程序。协商和调解不是解决劳动争议的必经程序。信访不属于劳动争议的解决方式。解决劳动争议,应当根据合法、公正、及时处理的原则,依法维护劳动争议当事人的合法权益。[查看详情]

考点通关《劳动争议》通关特训题库 第1关  《劳动争议》通关特训题库 第2关

答案解析

答案A
解析【答案】A。解析:《劳动法》第77条规定,用人单位与劳动者发生劳动争议,当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼,也可以协商解决。《劳动争议调解仲裁法》第4条规定,发生劳动争议,劳动者可以与用人单位协商,也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商,达成和解协议。故本题答案选A。

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