试题要求

（判断题）73劳动合同是规定用人单位与劳动者之间权利义务关系的协议，经劳动行政部门鉴证后生效，对双方具有法律约束力。（  ）

    试题考点

    考点名称劳动合同和集体合同

    考点简介劳动合同，是用人单位(包括企业、事业、国家机关、社会团体等组织)同劳动者之间确定劳动关系，明确相互权利义务的协议。企业与被招用的工人签订劳动合同时，必须遵守国家政策和法规的规定，坚持平等自愿和协商一致的原则；劳动合同必须以书面形式签订；劳动合同的内容必须完备、准确。集体合同，又称团体协约、集体协约或劳资合约。[查看详情]

    考点通关《劳动合同和集体合同》通关特训题库 第1关  《劳动合同和集体合同》通关特训题库 第2关

    答案解析

    答案N
    解析【答案】N。解析：《劳动法》第17条规定，订立和变更劳动合同，应当遵循平等自愿、协商一致的原则，不得违反法律、行政法规的规定。劳动合同依法订立即具有法律约束力，当事人必须履行劳动合同规定的义务。劳动合同不需要劳动行政部门鉴证。故本题判断错误。
    来源2013年9月湖南省高速公路收费员定向招聘《公共基础知识》试题及解析（网友回忆）

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